Formation e-learning : Entretiens de management : féliciter et recadrer

  • L'importance de féliciter un collaborateur est souvent sous-estimée : il est courant de faire des compliments sans les avoir préparés, de s'y prendre mal, de choisir le mauvais moment…

Programme

1/ L'entretien de félicitations

2/ L'entretien de recadrage

A qui s'adresse la formation e-learning ?

Pour qui

  • Tout manager ayant à mener des entretiens de félicitations ou de recadrage.

Prérequis

  • Aucun prérequis.

Les objectifs de la formation e-learning

  • À la fin de ce module, vous serez capable de donner des feed-backs constructifs, adaptés à la situation des membres de votre équipe.

Points forts

  • Mettez-vous dans la peau des acteurs et aidez-les à résoudre des problématiques concrètes.