Formation e-learning : Le manager coach. Part. B

Programme

  • Adopter les bonnes pratiques du manager coach.
  • Exercer le coaching d'équipe.

Concrètement, vous serez capable de :

  • Le rôle de manager est multiple et complexe : hierarchique pour répondre aux objectifs de l'organisation, transversal pour développer la coopération et les capacités d'innovation et relationnel pour maintenir un fort niveau d'implication et développer l'autonomie.

A qui s'adresse la formation e-learning ?

Pour qui

  • Manager expérimenté maîtrisant les fondamentaux du management.

Prérequis

  • Pour suivre ce programme, vous devez avoir suivi la partie A.

Les objectifs de la formation e-learning

  • Vous saurez adopter une posture et les bonnes pratiques d'un manager coach.
  • Vous pourrez développer la maturité de votre équipe.

Points forts

  • L'adaptation des pratiques de coaching au rôle spécifique du manager en situation d'accompagnement de son équipe (nouvelle organisation, problématiques relationnelles, projet à enjeu, implication, performance collective…).
  • Référencement PMI ® : gagnez 0,5 PDU pour maintenir votre certification PMP ® ou PgMP ® .
  • PMBOK, PMP, PgMP, PMI-SP, PMI-RMP et le logo PMI Registered Education Provider sont des marques déposées du Project Management Institute, Inc.
  • Part B : il est nécessaire de suivre la partie A du module pour obtenir le crédit PMI.
Réf : MH152BFR
 

Durée distanciel : 30mn

Contactez-nous

Ce module est déployable dans votre entreprise et en sur mesure, mais n'est pas vendu à l'unité.

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